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Formation management d'équipe

Vous êtes responsable d'équipe et vous recherchez une formation management d'équipe qui va vous permettre d'acquérir les compétences nécessaires pour diriger vos collaborateurs vers l'atteinte des objectifs fixés et l'obtention des résultats attendus.

Révéler son leadership, créer le lien, instaurer un climat de confiance, organiser, motiver... autant de points importants à valider pour assurer sereinement et efficacement son rôle de Manager.

Cette formation s'adresse à tout nouveau manager ou manager déjà expérimenté qui souhaite faire un point sur ses compétences managériales. La formation management d'équipe est dispensée en inter-entreprises sur Paris, Rennes, Lyon et partout en France sur mesure.


Quels sont les objectifs de la formation ?

  • Faire le point sur votre fonction de Manager et sur ce que vous souhaitez améliorer pour vous affirmer auprès de votre équipe.

  • Trouver le juste dosage entre autorité, exigence et reconnaissance.

  • Progresser et acquérir de nouvelles compétences en management d'équipe.

  • Motiver vos collaborateurs, mettre en place une cohésion d'équipe à l'épreuve des changements, créer un climat d'échange et de confiance.

  • Apprendre à connaître vos collaborateurs et à identifier leurs compétences pour agir sur leurs résultats.

  • Vous approprier des outils efficaces et opérationnels du manager d'équipe performant.

  • Vous repartez à l'issue de la formation avec votre plan d'action personnalisé.

Programme de la formation management d'équipe

Etre responsable d'équipe peut s'avérer parfois complexe. Il faut savoir gérer les différentes personnalités, dans des situations qui évoluent continuellement. La formation management d'équipe aborde les 4 points essentiels suivants :

1. Manager, c'est orienter et fixer le cap

  • Les 3 types de critères qui rendent les objectifs motivants, dynamisants et réalisables.
  • Votre système de valeurs et celui de vos collaborateurs.
  • Les 3 valeurs fondamentales du manager.
  • Faire adhérer votre équipe aux projets et aux enjeux de l'entreprise.
  • Anticiper et promouvoir tout changement.

2. Manager, c'est motiver, guider et mobiliser

  • Votre style de management et de leadership.
  • Les 5 facteurs-clés qui déclenchent l'auto-motivation, l'enthousiasme et l'engagement.
  • Les méthodes de maîtrise du stress et de ressourcement.
  • Les conditions de l'autonomie pour favoriser chez vos collaborateurs confiance en soi, prise de décision, capacité à prendre des responsabilités, envie de progresser.
  • La reconnaissance, carburant vital.
  • La zone d'engagement maximal de vos collaborateurs.

3. Manager, c'est orchestrer et organiser

  • Les 10 talents du Manager performant.
  • Gestion du temps - la matrice de gestion des priorités : apprenez à jongler entre urgence et projet à long terme.
  • La stratégie de progression de vos collaborateurs.
  • Les 5 clés d'une délégation réussie : de la mise en place, au recadrage jusqu'à la réussite du projet.

4. Manager, c'est installer un relationnel de qualité

  • La matrice de la communication efficace.
  • L'écoute proactive.
  • Le langage corporel.
  • Le vocabulaire du responsable performant : découvrez l'impact des mots dans votre fonction.
dossier complet formation

Modalités d'inscription de la formation

Public

Cette formation est destinée à : tout manager, dirigeant, cadre, chef de projet, ingénieur, agent de maîtrise, responsable commercial...

Bénéfices pour vos salariés

- Des managers plus efficaces, plus motivés, à l'écoute de leur équipe
- Une confiance renforcée dans leur propre potentiel
- Des équipes en phase avec les objectifs de leurs managers et de leur entreprise

Bénéfices pour votre entreprise

- Les objectifs de l'entreprise clairement compris et relayés auprès des salariés
- Des équipes boostées et performantes
- L'obtention de résultats quantitatifs et qualitatifs

Dates des prochaines sessions

PROCHAINES SESSIONS 2014 :

  • Du 1er au 3 octobre à PARIS
  • Du 21 au 23 octobre au LUXEMBOURG
  • Du 25 au 27 novembre à GENEVE
  • Du 10 au 12 décembre à PARIS

SESSIONS 2015 :

  • Du 27 au 29 janvier à PARIS
  • Du 14 au 16 avril à PARIS
  • Du 17 au 19 juin à PARIS
  • Du 30 septembre au 2 octobre à PARIS
  • Du 2 au 4 décembre à PARIS


Modalités supplémentaires

La formation management d'équipe entre dans le cadre du DIF et peut être prise en charge par l 'entreprise.
Possibilités d'interventions en Français, Anglais.

Références

SAINT-GOBAIN, BANQUE POPULAIRE, EMBRAER, FRANCE TELECOM, BROTHER, SYNGENTA, CARL ZEISS VISION, ALAIN DUCASSE, PORSCHE HOLDING, CENTRE DES JEUNES DIRIGEANTS (CJD), AUCHAN, CNAB, TRAITEUR DE PARIS
demande par e-mail

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www.amplitude-consulting.com - www.mastership.fr

Nos différents lieux d'animation :
Nous dispensons cette formation management d'équipe sur Paris en Ile de France, sur Rennes en Bretagne, sur Lyon en Rhônes Alpes.
Possibilité de réaliser cette formation sur mesure en intra-entreprise